Optimiser les déplacements des entreprises pour réduire leur impact environnemental, c’est possible !
Aujourd’hui, les entreprises dont les activités impliquent des déplacements réguliers sur le terrain sont confrontées à une double exigence : améliorer leur efficacité opérationnelle tout en réduisant leurempreinte environnementale. Ne pas s’équiper de solutions adaptées devient un risque, tant sur le plan économique qu’écologique. Les leviers pour atteindre ces objectifs sont nombreux et, bonne nouvelle pour les entreprises, ils sont désormais accessibles, quelle que soit leur taille. Les bénéfices, eux, se révèlent rapidement : réduction des coûts, diminution des émissions de gaz à effet de serre, amélioration de la productivité et de la satisfaction client, etc.
C’est dans ce contexte que l’entreprise française Nomadia, premier éditeur de solutions de mobilité pour les équipes terrain, se positionne comme un acteur clé. Forte de 30 ans d’expérience, l’entreprise accompagne plus de 4 000 clients dans plus de 92 pays et revendique plus de 200 000 utilisateurs. Son ambition est simple : permettre aux entreprises de mieux organiser les déplacements de leurs équipes tout en réduisant leur impact sur l’environnement.
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Des solutions adaptées à toutes les entreprises
Afin de mener à bien sa mission, Nomadia propose une large gamme d’outils pensés pour tous. "Nous disposons de solutions parfaitement adaptées à chaque taille d'entreprise, à chaque besoin et métier et nous les accompagnons sur l'ensemble des axes susceptibles de favoriser l'adoption de ces pratiques", explique Fabien Bréget, PDG de Nomadia.
Optimisation des tournées, sectorisation territoriale ou encore gestion des interventions terrain sont des problématiques particulièrement cruciales pour les entreprises employant des professionnels itinérants et constituent les principaux domaines d’expertise de Nomadia. « Dans le secteur de la logistique du dernier kilomètre, nous optimisons la distribution des colis en répartissant les livraisons à effectuer sur l’ensemble des véhicules pour créer une tournée intelligente. Pour les techniciens, la planification des interventions prend en compte jusqu’à 150 critères, incluant les disponibilités et compétences du personnel, la gestion des stocks nécessaires aux interventions, ainsi que les priorités opérationnelles. Nous fournissons également un CRM [gestion de la relation client, NDLR] métier tout-en-un aux forces de vente terrain. L’ensemble de nos solutions répondent à l’exigence de réduction des émissions de gaz à effet de serre tout en améliorant la productivité et en réduisant le temps passé sur la route », précise Fabien Bréget.
Des partenariats variés et efficaces
Parmi les entreprises ayant fait appel aux services de Nomadia, on trouve des acteurs du secteur de la logistique et du dernier kilomètre, comme Sterne. Cette entreprise utilise les solutions Nomadia pour optimiser la planification de ses livraisons sur plusieurs jours à l’avance, garantissant ainsi une meilleure efficacité et une réduction des coûts.
Dans le domaine du technique (gestion des techniciens et des interventions), c’est par exemple la société Culligan, spécialisée dans la livraison de bonbonnes d’eau et la maintenance des fontaines à eau, qui bénéficie des services de Nomadia. Gérant des milliers de clients, Culligan doit jongler entre des interventions préventives et correctives. Grâce aux solutions de Nomadia, l’entreprise a pu mieux organiser ses interventions et optimiser sa réactivité face aux pannes. « La force de Nomadia réside dans son accompagnement complet, allant au-delà de la simple planification. Au quotidien, les techniciens des entreprises qui font appel à nos services utilisent notre application mobile pour savoir précisément où intervenir et pour automatiser leurs comptes rendus », souligne Fabien Bréget. »D’ailleurs maintenant, on intègre de l'intelligence artificielle pour automatiser les contrôles d’intervention, les corriger et les enrichir de données complexes. »
Le bien-être des salariés, une priorité
Au-delà de la performance opérationnelle, les solutions de Nomadia contribuent également au bien-être des salariés des entreprises qui les adoptent. Selon Fabien Bréget, cet objectif repose sur deux axes principaux. Le premier est la qualité de la planification, qui permet de réduire le stress et d’assurer un meilleur équilibre pour chacun des collaborateurs.
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Le second axe concerne la sécurisation des collaborateurs, notamment via une solution de protection des travailleurs isolés (PTI). Ce dispositif, essentiel pour les collaborateurs travaillant seuls, permet de détecter les chutes et accidents. "En cas d’incidents, l’application va appeler les secours et envoyer un professionnel de santé auprès de la victime. C’est à la fois rassurant pour le collaborateur, et cela répond à l'obligation légale, voire pénale, de l'employeur qui doit équiper tous ses travailleurs isolés d’un PTI à partir du moment où, au cours de la journée, il est seul », explique Fabien Bréget.
Avec ses solutions innovantes, Nomadia se positionne donc comme un partenaire stratégique pour les entreprises soucieuses de combiner performance économique, responsabilité environnementale et bien-être des salariés. En optimisant les déplacements de leurs équipes terrain, ces entreprises améliorent leur compétitivité tout en participant à la transition écologique.
En partenariat avec Nomadia.
Source: www.linfodurable.fr
