Adèle, une IA vocale qui présélectionne les candidats avant un entretien d’embauche

Les entreprises recourent de plus en plus à l’intelligence artificielle pour recruter. En plus des logiciels qui trient les CV, des IA vocales peuvent désormais faire passer des mini-entretiens par téléphone. C’est le cas d’Adèle, que Sarah Lemoine a testé.[Lire la Suite]

Source: www.radiofrance.fr